1.从表面看模仿别人现成的模式成本最低,风险最小,不需要付出早期探索成本和创新失败的成本,但是长期的简单模仿,必然带来不劳而获的投机心理和短期行为,导致创新乏力,这是微波炉几大企业的通病。
2.创新应当是企业家的主要特征,企业家不是投机商,也不是只知道赚钱、存钱的守财奴,而应该是一个大胆创新敢于冒险,善于开拓的创造型人才。约瑟夫·熊彼特
3.外商投资合伙企业办理注销登记时,应当缴回营业执照。
4.这本来就是初创企业的发展道路,没必要郑重其事地昭告天下。
5.责任是什么?责任是药业企业生产优质的药物;责任是汽车生产企业生产安全的汽车;责任是通信企业提供畅通的信息服务;责任是电业企业提供稳定的供电服务,责任是运输企业提供便捷的交通服务。
6.IDG在选择项目的时候,遵循的三个基本要素:行业竞争力、企业产品竞争力、团队竞争力。这三者中,我们最看重团队。
7.国有公司制企业内控制度建设是国有企业内部管理的薄弱环节,亟待提高。
8.据悉,在广东一些地区,当地政府甚至设立了专门小组来监控可疑企业,严防老板逃匿。
9.很多市民告诉记者,如果被曝光企业采取花钱“删帖”的方式企图隐瞒存在的问题,是“非正规的品牌的下三烂手段”。
10.惊爆:德国亿万富翁莫科尔因为企业王国垮塌,精神崩溃而卧轨自杀。
11.湖南金浩等公司茶油产品被查出致癌物超标,但政府与企业选择了秘密召回,消费者至今茫然无知,召回效果存疑。
12., 企业希望利用可用数据方面的投资带来的优势,通过获取及时的、有洞察力的信息来满足增长和盈利需求。
13.现在有好多企业只顾自己的腰包鼓起来,不管老百姓的生死,在食品里随意添加,这与社会发展背道而驰的做法,我们应该制止。
14.有违章,你抓,我抓,大家抓;保安全,班好,家好,企业好。
15.建立天然气商品市场,是国有天然气生产企业转换经营机制、走向市场的必由之路。
16.官督商办企业有官僚机构的所有弊病,裙带风盛行,官员滥用资金,贪污成风。
17.尽管相较于大型国际石油公司,中国企业的总体海外版图较小,但他们成长迅速,而且能通过中国国有银行获得低息贷款。
18.对关闭破产企业,首先要妥善安置职工.
19.在此过程中,同一产业或相关产业部门中的大量专业化企业通过彼此间稠密的生产合作或市场交易网络,在地域空间上形成专业化的产业集聚体。
20.二百十九、工作不是简单地完成上级安排的任务,而是解决好问题或者优质完成任务,甚至为企业创造良好的信誉。
21.在品牌创办90年之际,企业精心筹办全民可参与的“蜂舞全城”挑战赛,掀起全民养生新风潮。
22.中国还采取了详细措施应对贸易保护主义,中国政府近日差遣了赴欧美的企业洽购团。
23.理论上来说,这不是针对任何的企业兼并者,也不会阻碍任何酝酿完好的交易,但是事实上,这还是与反垄断法有关。
24.马隔溪先生的家族企业,就是全球最大的大豆生产商,而他管辖下的马托格罗索州,在雨林砍伐的恶化速度却相当凄惨。
25.加兰德罗是一个臭名昭著的持枪歹徒,专门在企业专区境内外活动.
26.想不到大名鼎鼎的企业家,竟是一位楚楚可怜的女子。
27.人才是企业成败的关键,惟有顺其自然,不凭自己的好恶用人,容忍与自己个性不合的人,并尽量发挥其优点,才能造就人才。提拔年青人时,不可只提升他的职位,还应该给予支持,帮他建立威信。
28.尽管中华全国总工会宣称它代表工人的利益,但是全总和企业管理层的关系却不清不楚。
29.出乎意料的是,贪污腐败成了企业家的秘密武器,非此就无法铤而走险获得成功。
30.成功的企业,通常是由经受过考验、能干而又仁爱的*裁者所领导。
31.中国是数据矿藏量巨大的国家,有超过6亿的互联网人口,繁荣的互联网经济,方兴未艾的政府和企业IT系统,有望迎来爆发增长的物联网和工业互联网。
32.从1996年建厂以来,快速发展壮大,成为国内唯一中标高速铁路钢轨扣件的铁路企业,为民族工业争得了一席之地.
33.同时中外运、中远等国有大型企业纷纷进入货运代理行业,建立自己的货运代理公司并逐步发展壮大,使得我国货运代理市场的竞争非常激烈。
34.稳步推进国有企业下岗职工基本生活保障向失业保险并轨.
35.企业分析师在投资时,我们必须把自己当成是企业分析师,而不是市场分析师、宏观经济分析师,更不是股票分析师。
36.无论企业如何发展壮大,无论何时何地,都不能忘记创业的艰辛,不能忘记做人的准则,不能忘记企业肩负的社会责任。这就是要艰苦奋斗、刻苦忍耐、不断进步。这是万通企业文化中最具代表性的精神。
37.天津海关在西青开发区设立了分理处,为企业办理进出口业务提供了便利条件。
38.从上述事例中,说明企业家只有重视与积累市场信息,及时地、准确地分析与利用市场信息,确定市场中的“空”与“实”所在,采取“避实击虚”策略,才能使企业立于不败之地。
39.在成本管理方面,通过全面开展“双增双节”活动,指标考核奖罚兑现,有效地降低企业运营成本。
40.以前中国企业是摸着石头过河,处处模仿榜样。现在全球经济一体化,大家在一个竞技台上,探索符合自身文化、国情和条件的道路,除了学习最终还要依靠企业团队自身的探索和思考。
41.两家企业一致同意分享一个专注于详尽结构分析以及磨削工艺的改进技术的托运项目。咬文嚼字,试试看。先修修原文,尽求清晰,消除语带双关。
42.小王大学毕业后靠着走后门、托关系,一开始事业飞黄腾达、仕途一帆风顺,到后来却因为行贿受贿被提起公诉;反观他的同班同学小张,参加工作后任劳任怨、扎实苦干,遇到困难从不自怨自艾,终于成为了一名企业家,取得了举世无双的成就。
43.以为越是高科技的产品越能赚钱,于是不顾企业自身实际情况,凡是和高科技沾上边的项目都跟着投钱,盲目将产业"升级"。
44.对于中小企业来讲,由于历来我国都在大力支持国有公司的发展,致使中小企业很难得到重视,形成了大型国有企业无项目可投,而坐吃山空,中小企业却因无处融资,导致良好的项目。
45.如今市场变幻莫测,只有不断开发出名优新特产品,企业才能在日趋激烈的竞争中立于不败之地。
46.我们的社会中没有大学文凭、白手起家而终成大业的人不计其数,其中的优秀企业家群体更是引人注目。他们通过自己的活动为社会作贡献,社会也回报他们以崇高荣誉和巨额财富。
47.伴随经济全球化,中国电信运营企业的发展如火如荼。
48.坚持科技创新和科学普及是企业发展壮大的必由之路。
49.领导全心协力投入热诚,是企业最大的鼓动力。与员工互动沟通,对同事尊重,才可建立团队精神。人才难求,对具备创意、胆识及谨慎态度的同事,应给予良好的报酬和显示明确的前途。
50.企业遇到外贸出口不甚景气的情况,就该迅速转变产型,开发新产品,不这样做就会失之东隅。
51.创业其实首先就是创新。我们要有一个真正创新的点。这个创新的点,并不是你随便想出来的一个小窍门或是比较有意思的想法,并不是这么简单的。当你有了创新点后,需要考虑的就是如何把你的能力或是企业的能力与创新相结合。
52.我们的投资仍然是集中于很少几只股票,而且在概念上非常简单:真正伟大的投资理念常常用简单的一句话就能概括。我们喜欢一个具有持续竞争优势并且由一群既能干又全心全意为股东服务的人来管理的企业。当发现具备这些特征的企业而且我们又能以合理的价格购买时,我们几乎不可能出错。
53.挑战极限,力求完美,这是创远企业与生俱来的精神,更是孜孜不倦的行动。
54.缺乏经验的团队领导者容易错误的判断他所面临的形势,没有白手起家的心态,工作中固然出色,但在利益分配上要求高薪和所有的津贴,对最初的报酬相当计较,自大和贪婪的驱使,很容易使得企业组织在创业初始阶段就遇到难以克服的瓶颈。
55.随着我国社会主义市场经济体制的发展,企业为实现价值最大化的目标,越来越重视税收筹划在企业中的运用。
56.健康的生命需要阳光哺育,兴旺的企业需要廉洁风尚。
57.在建筑商和购房者之间设置一个“空手套白狼”牟取暴利的房地产开发商,是导致我国房价持续上涨的根源之一。开发商是位于建筑企业和民众之间的一个不伦不类、完全多余的环节,房价中相当一部分被这一贪婪的寄生虫掠夺,倘若去除这一环节,即使在地价等因素不变的情况下,房价也能下降近半。时寒冰
58.根据企业发生的变化,作者认为必须坚持进行治理整顿,在促使企业转轨变型的同时着力解决整治中出现的新问题。
59.一百零四、由于我国私人资本的不断,许多私营企业如雨后的春笋一样遍地开花,私人资本的对利追求的极端性,导致私人企业老板不惜侵害员工的合法利益,甚至随着自己的情绪随意不人道地处罚员工,甚至于用私人暴力对劳动者进行侵害。
60.一百零六、学生的综合专业素质和创新设计能力不仅得到社会和企业的广泛认可,而且相当一部分同学毕业后,形成了一群创业型的设计实体,在广东珠江三角洲已崭露头角。
61.当今几位企业精英的成功祕诀,就是不因小有成就而自满,反而不断努力,精益求精。
62.企业还没有完全摆脱困境,不能盲目乐观。
63.为了减少以至于消除新贸易壁垒的不利影响,我国出口企业必须尽快与国际通行的环境管理制度相衔接。
64.然而,商场风云,变幻莫测,卓博这个一直标榜自己为一家“一直在创新”的企业,以他们的实际行动证明了两条亘古不变的真理:“智商无下限、敛财是王道”。
65.美的风扇顺利获得了国家质检部门颁发的国家出口产品免验证书,从而成为广东首位获此殊荣的家电生产企业。
66.百年不遇的金融危机,给大大小小的中国企业都上了一课,使企业家们对于创新的价值,有了更加深入和透彻的认识。
67.今天开工的“龙南佳苑”,就是上海中心城区工业企业实施产业结构调整,腾出土地,建造的公共租赁住房。
68.目前我国企业的财务与会计机构通常是合二为一的,这种机构设置在传统计划经济体制下尚能满足管理的需要,但与现代企业制度要求相比,其弊端暴露无遗。
69.再次,投资人应该摒弃民营企业家宁为鸡头不为凤尾的落后观念,吸收对公司发展有决定意义的资金和专业人员,共同发展。
70.经营方式和组织形式的变革是民营企业进一步发展的关键,但制度创新是以观念更新为前提的,对民营企业家来说,只有不断摆脱狭隘的经营理念才能促进自己的事业蒸蒸日上。
71.特别是中小森工企业,森林资源严重枯竭,举步维艰.
72.无条件执行:满足一个人的条件就会激发一群人提条件的证据,就是打击无条件的优秀执行者。提条件的人也许对你很重要,重要到甚至会牵扯到企业的生死存亡;所以要么快速复制接班人,要么把他负责的事情砍掉,换来整个企业的强大和无障碍的执行力。
73.懊恼的音讯的议程也加强了企业社会责任的一些根本的咒语神话,效劳秉承“照常营业”的议事日程。
74.为此,必须从澄清观念入手,从分流公营企业、深化股份制改革、构建科学管理模式等做起。
75.改革开放以来,各种各样的企业、公司、集团,像雨后春笋般地出现。
76.专注夹克,打造百年老店'的企业经营理念正好与我的从商思想不谋而合,就这样我选择了代理劲霸男装。
77., 以模型化方法定量研究了作业生产能力约束下的标准作业成本基础转移定价方法,可实现对企业内各分部生产采购决策的有效引导。
78.没有哪个企业家是因为做善事把企业做垮了的。表面上,做善事花了钱,好像亏了,其实我认为不但不亏,反而赚了。
79.一个企业的成败往往就在一点两点上。每天进步一点,每天突破自我,就能走在前面。敢于跟自己较劲的,在欧洲是德国人,在亚洲是日本人,在中国,蒙牛人首当其冲!
80.经营方式和组织形式的变革是民营企业进一步发展的关键,但制度创新是以观念更新为前提的,对民营企业家来说,只有不断摆脱狭隘的经营理念才能促进自己的事业蒸蒸日上。
81.建立资金补偿积累机制,强化资金后续管理按照国家制定的企业利润分配办法,企业按照既定的比例提取公积金和公益金后,集团公司应收取的投资收益全额上缴,不留余地。
82.很多企业家对专家很迷信,事事以专家为准。但专家不是万能,他不可能对所有的事情都了如指掌,难免有局限,特别是在市场经验方面。所以,一旦过于迷信专家,往往会陷入教条化陷阱。
83.本文对电信企业运用现代营销理念进行产品创新,提升企业的竞争优势,在市场中立于不败之地有重要的借鉴意义。
84.同时,许多企业由于专注于定牌生产而忽视了自有品牌的发展,加之入世后国际品牌的猛烈冲击,使得很多"中国名牌"危在旦夕。
85.这家公司就是被央视曝光的6家搀兑和加香精的违规企业之一。
86.目的是让企业内部更和谐、更富有活力。是为改良企业‘工号文化’,并按照员工自愿原则。
87.因此,当灾难发生时,企业必须消除或减小数据损失,并且利用备份数据恢复。
88.企业总是由各个系统各个部门组成,它们彼此之间需要有一种动态的平衡。但老板过分看重平衡,在奖惩政策、人员提升、部门权限、业绩考核等方面一味强调"一碗水端平",最后优者不奖、错者不罚,所有部门都吃大锅饭,企业所要的平衡反而荡然无存。
89.权力大而权威小,企业就会衰败;权威先行,权力后随,企业就会蒸蒸日上。
90.并购交易市场日渐壮大,意味着数十名银行家、企业高管、律师以及投资者,全都参与了那些势必导致股价波动的交易。
91.原因在于此过程的繁文缛节扼制了企业的起步。
92.如今,10个年头过去,当年的山坡土沟早已被鳞次栉比的高楼取代,众多品牌开发企业进驻,令东盟商务区成为南宁楼市高地。
93.企业战略管理理论从20世纪50年代诞生以来,经历了巨大的发展和演变,其间各种学说流派应运而生,形成了"百家争鸣"的局面。
94.人为本,质做基,企业大厦平地起!
95., 由此可以看出,企业领袖的身正不是独善其身,需要对下属的不正当之"术"明察秋毫,而且要对已经过去的不正当行为追溯到底。
96.公司为东湖国家自主创新示范区内的一颗耀眼新星,在湖北“中部崛起”战略中必将成为海外引智的高新技术企业的典范。
97.住宅区的物业服务企业应当对管理区域内的共用消防设施进行维护管理,提供消防安全防范服务。
98.但是,中国的传统文化的思想中充满了哲理与思辩,可谓左右逢源,在用于指导企业管理实践中时,需要将其操作化为具体的行为准则和经营理念。
99.其中比较容易想到的现象是:粗暴、打骂、体罚、限制人生自由等。比较不容易想到的现象是:从生活、言行、习惯、价值观等方面对员工做过度要求,甚至盲目实行企业军事化管理。这其中隐藏着现代商人必须唾弃封建观念:主宰等于权力,*裁等于效率。
100.前十年,中国企业参与国际竞争像是参加“残奥会”。外国公司被各种关税和非关税壁垒卡在国门之外,被捆绑了手脚,这种竞争不公平。未来十年,本土企业参加的是真正意义上的奥运会。
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